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Juliane List, Claus Schnabel



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Probleme bei der Arbeitsplatzsuche: (Warum) werden Ältere diskriminiert?

May 5, 2022

Ältere
Arbeitskräfte finden schwerer einen Arbeitsplatz und klagen nicht selten über
Diskriminierung bei der Arbeitsuche. In manchen Unternehmen scheint noch immer
das Stereotyp vorzuherrschen, dass Ältere weniger leistungsfähig sind. Eine
solche Einstellung kann sich eine schrumpfende Gesellschaft aber in Zeiten
knapper Arbeitskräfte nicht leisten.
Warum
haben ältere Arbeitskräfte so große Probleme bei der Arbeitsplatzsuche – werden
sie etwa benachteiligt? Dies ist nicht nur bei Personalverantwortlichen ein
Tabuthema, das oft mit Verweis auf existierende Antidiskriminierungsgesetze abgebogen
wird. Doch lohnt es sich durchaus, hier etwas genauer hinzuschauen.
Beschäftigungssituation
älterer Arbeitskräfte
Gesellschaften
mit einer alternden und schrumpfenden Bevölkerung müssen ein

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